Fafo: Nyhetsarkiv april 2008

Nyheter fra Fafos førsteside

Gatebarn i Senegal

28. april 2008
Fafo-forsker Anne Hatløy (bildet) har på oppdrag fra Understanding Children's Work (et felles forskningprogram om barnearbeid mellom Verdensbanken, Unicef og ILO) ledet et metodemessig nyskapende feltarbeid blant gatebarn i Dakar. Dataene fra feltarbeidet er publisert i rapporten Enfants mendiants dans la région de Dakar. Rukmini Callimachi i Associated Press i Vest-Afrika har skrevet en artikkel om studien, og denne artikkelen er gjengitt i en rekke internasjonale medier. Artikkelen kan leses hos f.eks. TODAY: Some Islamic schools turn kids into beggars eller Newsweek: Islamic schools lure African boys into begging

Skal utrede årsaker til økonomiske forskjeller

25. april 2008
Fafos forskningssjef Tone Fløtten ble i statsråd i dag oppnevnt som medlem i et offentlig utvalg som skal utrede økonomiske forskjeller. Utvalget skal ledes av riksmeklingsmann Svein Longva, og vil levere sin rapport innen 30. april 2009. Les pressemelding fra Finansdepartementet

Festskrift til Per Kleppe

25. april 2008
Per Kleppe, som de siste 15 år hatt kontor ved Fafo, fylte 85 år den 13. april, og i den anledning har Fafos seniorforsker Gudmund Hernes utgitt festskriftet Arkitekten. Hernes har satt sammen nyskrevne bidrag fra forskere, fagfeller, regjeringskolleger, politiske kommentatorer, venner og familie. På mange måter fungerer det som en klasse for portrettkunst – et snes portretter er tegnet av Per Kleppe, fra ulike vinkler og med ulik strek. Portrettørene spenner fra Gro Harlem Brundtland til Yngve Hågensen, fra professor Kalle Moene til sentralbanksjef Svein Gjedrem, fra forskeren Kari Skrede til avismannen Gudleiv Forr. Festskriftet gir både ny informasjon og er underholdende lesning. Les mer og bestill boka her

Det er jo ingen som sulter her, men...

24. april 2008
I en ny rapport fra Fami (forskningssamarbeid mellom Fafo og NOVA) presenterer forskerne Inger Lise Skog Hansen, Hanne Bogen, Tone Fløtten, Axel West Pedersen og Jardar Sørvoll hvordan et utvalg norske kommuner arbeider med å forebygge og bekjempe fattigdom. Hensikten har vært å drøfte hvordan disse kommunene forstår fattigdom, å se på hvilke utfordringer de møter og på hva som er deres erfaringer med å iverksette og gjennomføre en lokal fattigdomspolitikk. Les mer og last ned rapporten

Når nøden skaper overskrift

24. april 2008
I en ny rapport fra Fami (forskningssamarbeid mellom Fafo og NOVA) ser Bjørn Nuland (bildet) på medienes dekning av frivillige organisasjoner som jobber med fattige. Det frivillige arbeidet med fattigdom får stor plass i norske medier, og det er grunn til å tro at medienes måte å presentere problemene på kan påvirke befolkningens oppfatning av hva som utgjør det norske fattigdomsproblemet. Rapporten ble lagt fram på et frokostseminar hos Fafo i dag. Rapporten er utgitt innenfor forskningssamarbeidet Fami (Fafo og NOVA). Les mer og last ned rapporten

Selskapsrett i et corporate governance-perspektiv

21. april 2008
Det har i de senere år vært en tiltakende debatt knyttet til virksomhetsstyring eller corporate governance. Et av hovedspørsmålene er om en i styringen av selskapet kun skal vektlegge eierinteressene, eller om andre interessenter som ansatte, fagforeninger, lokalsamfunn, kreditorer også skal vektlegges. I et nytt notat gir Fafo-forsker Kristin Alsos (bildet) en kort oversikt over enkelte temaer innenfor norsk selskapsrett som kan knyttes til den pågående debatten. Les mer og last ned notatet

Samarbeid mellom høyere utdanning og arbeidsliv

15. april 2008
Fafo-forskerne Marianne Dæhlen, Anna Hagen (bildet), Dagfinn Hertzberg og Åsmund Arup Seip har sammen med forskere fra NIFU STEP sett på aktuelle problemstillinger og metodiske utfordringer knyttet til det å studere virkninger og effekter av samarbeid mellom høyere utdanning og arbeidsliv. Denne forstudien er presentert i et notat. Les mer og last ned notatet her

Fafo Østforum seminar 24. april: Ny norsk arbeidsinnvandringspolitikk

April 2008
Fredag 18. april ble den nye stortingsmeldingen om arbeidsinnvandring presentert. Seniorrådgiver i Arbeids- og inkluderingsdepartementet Sverre Try har hatt det faglige ansvaret for departementets utredningsarbeid i forbindelse med meldingen, og Fafo Østforum inviterer til et åpent seminar hvor Try vil gi en presentasjon av hovedinnholdet. Seminaret arrangeres på Fafo torsdag 24. april kl 14.00–15.30, og Fafo Østforums prosjektleder Line Eldring (bildet) vil lede møtet. Program

Fafo-frokost 24. april: Hvordan framstilles fattigdom i norske medier?

April 2008
Før jul får de fattige mye spalteplass i avisene. Er det fordi både avisene og organisasjonene tjener på slike oppslag? Mediedekningen har betydning for hvordan fattigdomsproblemet oppleves. De mest ekstreme enkeltsakene dominerer, mens den mer utbredte ”hverdagsfattigdommen” får mindre plass. Mange organisasjoner har utviklet mediestrategier og har et bevisst forhold til hvordan mediene skriver om arbeidet deres og om fattigdom. Dette er tema for et frokostseminar hos Fafo torsdag 24. april der forskerne Bjørn Nuland (bildet) og Ann-Helen Bay vil presentere nye undersøkelser, mens Elisabeth Eide (Culcom) og Kai-Rune Myhrer (Batteriet og Kirkens Bymisjon) vil kommentere. Seminaret er gratis og åpent for alle, og det finner sted kl 08.30–09.45 i Fafos lokaler i Borggata 2B på Grønland i Oslo. Les mer om seminaret her

På rett vei

14. april 2008
I en ny rapport presenterer forskerne Siri Ytrehus (bildet), Hans Christian Sandlie og Inger Lise Skog Hansen en evaluering av Prosjekt bostedsløse. Dette prosjektet ble opprettet i 2000 som et fireårig, nasjonalt forsøk i den hensikt å utvikle metoder og modeller for arbeidet med å motvirke og forebygge bostedsløshet. De syv største norske kommunene og tre frivillige organisasjoner har deltatt i prosjektet.  Les mer og last ned rapporten

Ansatte i styret

14. april 2008
Ansatte i selskap med mer enn 30 ansatte har rett til å kreve representasjon i styret. I en ny rapport presenterer Fafo-forsker Inger Marie Hagen (bildet) funn knyttet til praktisering av ordningen i selskap og konsern. Les mer og last ned rapporten

Omstillingshistorier i norsk arbeidsliv

6. april 2008
I et nytt notat fra Fafos Rådsprogram presenterer Mona Bråten og Eivind Falkum noen omstillingshistorier fra norsk arbeidsliv. Siktemålet er å kunne si noe om hva som fremmer eller hemmer innovasjon og omstilling. Det er summen av det som skjer i virksomhetene som bestemmer graden av utvikling og vekst, derfor settes søkelyset på hva som skjer på arbeidsplassene samtidig som forfatterne forsøker å knytte det til regionale forutsetninger og overordnede nasjonale grep. Les mer og last ned notatet

Alternativ modell for AFP

4. april 2008
I forbindelse med arbeidet i det partssammensatte AFP-utvalget ba LOs samfunnspolitiske avdeling Fafo om å legge frem et forslag til en modell for fremtidens AFP som på den ene siden skulle tilfredsstille Fellesforbundets hovedkrav om at de samlede ytelsene til de som går av ved 62 år skal bli på samme nivå som i dag, og som på den andre siden tilfredsstiller det sentrale målet til regjeringen og stortingsflertallet om at personer som velger å fortsette å jobbe mellom 62 og 67 år skal få uttelling for dette i form av høyere pensjon. Det ble videre forutsatt at modellen skulle være innenfor de eksisterende økonomiske rammene for ordningen. Tove Midtsundstad (bildet), Axel West Pedersen og Jon M. Hippe presenterer resultatet av Fafos arbeid i notatet «Alternativ modell for AFP». Last ned notatet

Kvinner i fagbevegelsen

4. april 2008
I en ny rapport ser Fafo-forskerne Mona Bråten og Kristine Nergaard på hvor mange kvinner som er representert i verv og posisjoner i LO og i LOs medlemsforbund. Undersøkelsen er en oppfølging av to tidligere rapporter fra 1997 og 2004. De spør blant annet om kvinner har styrket sin representasjon siden forrige kartlegging, om det er posisjoner som fortsatt er dominert av menn, og om det er forskjell på kvinnelig representasjon i kvinnedominerte og mannsdominerte forbund. Les mer og last ned rapporten

Utdanningsforbundets medlemsundersøkelse 2007

3. april 2008
Fafo-forskerne Bård Jordfald og Kristine Nergaard står bak denne undersøkelsen for Utdanningsforbundet, der de kartlegger medlemmenes deltakelse i og holdninger til egen organisasjon. Dette er en oppfølging av en tilsvarende undersøkelse fra 2004. Forskerne har spurt medlemmene om begrunnelse for medlemskapet, om de har søkt bistand fra sine tillitsvalgte og om de i så fall er fornøyd med hjelpen de fikk, deltakelse i klubbens aktiviteter, om medlemmene er villige til å påta seg verv og hvilke informasjonskilder fra og om forbundet medlemmene benytter. Les mer og last ned rapporten

Østeuropeisk arbeidskraft i norsk sjømat- og verftsindustri

3. april 2008
I et nytt Fafo Østforum-notat tar Dagfinn Hertzberg og Torunn Kvinge for seg bruken av østeuropeisk arbeidskraft i sjømatproduksjon og verftsindustri. Disse bransjene har rekruttert ganske mye arbeidskraft fra de nye medlemslandene i EU, og har også til felles at de preges av intensive produksjonsprosesser og store svingninger i markedene. Forskerne analyserer bedriftenes arbeidskraftstrategier og ser nærmere på hvordan det omfattende innslaget av østeuropeisk arbeidskraft virker ved noen skipsverft i et norsk maritimt konsern. Les mer og last ned rapporten

AFP-løsningen

2. april 2008
LO, NHO og regjeringen ble enige om innholdet i den nye AFP-ordningen i natt. Alle de tre partene gir uttrykk for tilfredshet med det foreliggende forhandlingsforslaget som nå skal sendes til uravstemming. Ut fra partenes kommentarer og uttalelser fra ulike aktører innen fagbevegelsen, vil det ikke være særlig usikkerhet med hensyn til utfallet av uravstemmingen.
Den nye AFP-ordningen gir alle med rett til AFP en opptjening tilsvarende 0,314 prosent av pensjonsgivende inntekt per år, begrenset opp til det samme taket som opptjening av inntektspensjon i den nye folketrygden. Denne modellen er den samme som et av alternativene som ble skissert av AFP-utvalget, men med en noe høyere opptjeningsfaktor. AFP-påslaget, dvs. det beløpet som opptjeningen genererer i form av årlig pensjonsutbetaling, utformes nøytralt, og innebærer at den samlede utbetalingen ikke er påvirket av uttakstidspunktet. Ved utsatt uttak etter fylte 62 år, vil påslaget øke. Imidlertid settes det som begrensning at påslaget ikke skal økes etter fylte 70 år.

Den nye ordningen vil i sin helhet gjelde for personer som har rett til AFP, og som er født i 1963 eller senere. For de som er født i 1948–1962, innfases ordningen fram til 2025. Levealdersjusteringen vil følge tilsvarende mekanismer som i den nye folketrygden, men delvis kompenseres (gradvis innfasing til 2025) for aldersgruppene født tidligere enn 1963.
Nærmere presentasjon av avtaleforslaget

I en kommentar til AFP-avtalen, sier Fafo-forsker Tove Midtsundstad til FriFagbevegelse.no at AFP-avtalen på lang sikt er en seier for regjeringen, mens den på kort sikt er en seier for LO. Daglig leder i Fafo, Jon M. Hippe, sier i en kommentar at avtalen representerer et historisk skille fordi man nå får en ny allmenn pensjonsordning som bare omfatter de som er dekket av tariffavtale. Dette er et helt nytt element i det nye pensjonssystemet. Samtidig er det nytt at alle de tre elementene – folketrygdens inntektspensjon, OTP og AFP – nå er utformet etter de samme prinsippene, dvs. som en type spareordning eller innskuddsordning, sier Hippe.

Se også egen nettside over Fafos AFP-publikasjoner, artikler og kronikker

Virksomheten som sosialpolitisk aktør

2. april 2008
Fafo-forsker Tove Midtsundstad har publisert artikkelen «Virksomheten som sosialpolitisk aktør» i Tidsskrift for velferdsforskning nr. 1, 2008. Artikkelen undersøker om og i hvilken grad norske virksomheter har adoptert den nye rollen de er tildelt i arbeidsmarkeds- og sosialpolitikken. Som det heter i introduksjonen: «For å finansiere den offentlige velferden er Norge avhengig av høy yrkesdeltakelse. Det vekker derfor politisk bekymring at en fjerdedel i yrkesaktiv alder til enhver tid står utenfor arbeidsmarkedet. I 2001 fikk vi trepartsavtalen om et mer inkluderende arbeidsliv. Den appellerer til virksomhetene om å ta et større ansvar i arbeidsmarkeds- og sosialpolitikken. Et flertall av virksomhetene mener da også at de har og til en viss grad tar et slikt ansvar – i alle fall for egne ansatte, men forventer samtidig at myndighetene skal betale deler av kostnadene. En mulig forklaring er at virksomhetenes sosiale ansvar tradisjonelt har vært lite vektlagt i de nordiske velferdsstatene, men resultatene synliggjør også svakhetene ved en myndighetsstrategi basert på konsensus, frivillighet og overtalelse.» Se også nettsiden Inkluderende arbeidsliv hos Norges forskningsråd