Dag Olberg

Forsker
Dr. polit., sosiologi

E-post: dag.olberg@fafo.no
Tlf: +47 22088646

Arbeidsområder:
Endringer i arbeidslivets organisering, endringer i fagbevegelsens rammebetingelser og virkemåte, arbeidstid

Pågående prosjekter

Avtaleforhold, medlemsutvikling og organisasjonsendringer

Rammeprosjekt om arbeidstid. Overordnede problemstillinger og delprosjekter

Utvalgte publikasjoner

Olberg, Dag (2011), Arbeidstidsdilemmaer. Drivkrefter, interesser og konfliktlinjer på arbeidstidsområdet. Fafo-notat 2011:16

Olberg, Dag (2010), De utvidete arbeidstidene. Om regulering av innarbeidingsordninger, langturnus og langvakter. Fafo-rapport 2010:35

Olberg, Dag (2010), Nedgangskonjunkturen og arbeidstiden. Permittering og redusert arbeidstid 2008/2009.
Fafo-notat 2010:18

Olberg, Dag og Mona Bråten (2009), Tradisjon og variasjon. Kontorfunksjonærene i Handel og Kontor. Fafo-rapport 2009:54

Pettersen, Karen-Sofie og Dag Olberg (2008), Den ekstreme tilgjengeligheten – arbeidstid i MST. Nordisk sosialt arbeid, nr. 2

Olberg, Dag (2008), Ett år med sekstimersdag ved Tine Sentrallager Heimdal. Kommenterte frekvensfordelinger. Fafo-notat 2008:17

Olberg, Dag (2007), Flexicurity – nordiske arbeidslivsmodeller i nye kontekster? Fafo-notat 2007:24

og S. Trygstad (2007) "Organisasjonsendring – om moter, myter og praksis". I: Dølvik, J.E., T. Fløtten, G. Hernes og J.M. Hippe, red., Hamskifte. Den norske modellen i endring. Oslo: Gyldendal Akademisk

2006. Forsøk med 6-timersdag – ordninger og erfaringer. Oslo: Fafo

og Karen-Sofie Pettersen 2006. Arbeidstid i barneverninstitusjonene og behandlingstiltaket MST. Oslo: NOVA

2006. Innspill - Forsøk med 6-timersdag/arbeidstidsreformer. Oslo: Fornyings- og administrasjonsdepartementet

og H. Nicolaisen, T. Nyen 2006. Lærernes arbeidstid. Evaluering av avtale om arbeidstid for undervisningspersonalet i skoleverket 2004–2006. Oslo: Fafo

og H. Nicolaisen 2005. Forsøk med 3+3-turnus i pleie- og omsorgssektoren. I: Søkelys på arbeidsmarkedet 2/2005

2005. Avtalt tid? Lokale arbeidstidsordninger og avtaler. Oslo: Fafo

2004. Fleksibilitet og byråkrati. Omorganisering og interesseorganisering blant industrifunksjonærene på 1990-tallet. Oslo: Fafo

og H. Nicolaisen 2002. Avtalt tid? Informantintervjuer og avtaletekster. Oslo: Fafo

og B. Jordfald 2002. IKT-sektoren - Perspektiver på sysselsetting, arbeidsmiljø og interesseorganisering. Oslo: Fafo

2001. To datasett om motivasjon for etter- og videreutdanning. Oslo: Fafo

og B. Jordfald. 2000. Det nye arbeidsmarkedet i varehandelen. Oslo: Fafo

1997. Tekniske funksjonærer og arbeidsledere - endringer fra 1980 til 1995. I: Søkelys på arbeidsmarkedet, Vol. 14 nr. 2 1997

1995. Interne arbeidsmarkeder i servicesektoren - organisasjonsendring og opplæring i bank. I: D. Olberg (red.) Endringer i arbeidslivets organisering. Oslo: Fafo

1995. Endringer i arbeidslivets organisering - en introduksjon. I: D. Olberg (red.) Endringer i arbeidslivets organisering. Oslo: Fafo.

1995. The Theory of Heroic Defeats - A Mixed Motivation Approach, Sociological Theory, Vol. 13 (2)

1991. European Norms and National Regulation - The Case of Standardisation. I: F. Engelstad (red.) Social Inequality and Social Norms, Oslo: Institutt for Samfunnsforskning

1990. Segmentation and Flexibility - Models of Structural Change? I: T. Lindbekk et. al. (red.) Report from the First National Conference of Sociology, vol. I, Oslo: NAVF

og J. E. Dølvik og D. Stokland. 1990. Fagbevegelsen og Europa. Internasjonalisering og europeisk integrasjon - utfordringer for fagbevegelsen. Oslo: Fafo

1990. Fleksibilitet og fagorganisering. Oslo: Fafo