Skip to main content

Employment effects of the upper age limit in the Working Environment Act

See Norwegian version for more information on the project.

Researchers

Roy A. Nielsen

Tove Midtsundstad

Project manager:
Tove Midtsundstad

Fafo's Publications

Fafo-rapport 2019:27

Heving av aldersgrensen for stillingsvern

I 2015 ble det besluttet å heve aldersgrensen for stillingsvern i Norge fra 70 til 72 år. Samtidig ble laveste tillatte bedriftsinterne aldersgrense hevet fra 67 til 70 år. Målet med lovendringen var…

Project period

Start:

November 2018
End:

December 2019

Commissioned by

Ministry of Labour and Social Affairs

Pensions

Active ageing policy at the workplace