I Norge defineres lønnstyveri som en straffbar handling gjennom straffeloven §§ 395 og 396. Bestemmelsene trådte i kraft i januar 2022, men så langt er få dømt etter disse bestemmelsene. Det står i kontrast til rapporteringer fra fagforeninger og interesseorganisasjoner om at lønnstyveri er utbredt, og har alvorlige konsekvenser for de som rammes.
I dette faktaflaket belyser vi bakgrunnen for lovbestemmelsene, innføringen av dem, samt oppfølgingen og reaksjonene de har fått i etterkant.
Fafo-forskere
Prosjekt
Oppdragsgiver
- LO